PERCORSI DI INSERIMENTO NEL MONDO DEL LAVORO

Il lavoro è il vero tema generazionale del nostro tempo. Una competizione feroce attende giovani a cui vengono richieste competenze per cui non sono stati preparati.

Aurive è presente nelle scuole secondarie superiori. Il nostro modello è personalizzato, costruito sui bisogni degli studenti. Vogliamo accompagnarli in modo graduale, a partire dall’alternanza scuola lavoro, passando per la scelta di tirocini qualificati. Curiamo elementi fondamentali come la compilazione di un curriculum, la preparazione di un colloquio, la comprensione di un’offerta di lavoro.

Insieme a dirigenti scolastici e insegnanti cerchiamo di colmare la distanza tra istruzione e lavoro, informando al meglio le aziende sulle misure di sostegno all’occupazione presenti a livello regionale, nazionale ed europeo.

I nostri servizi per enti e associazioni

Operiamo attraverso sportelli informativi e colloqui individuali. Seguiamo studenti, diplomati, ex allievi. Negli ultimi anni ci siamo impegnati nel sostegno dei “neet”, quei giovani che non studiano e non lavorano, promuovendo il programma Garanzia Giovani.
A tutti i nostri interlocutori, giovani, scuole e aziende offriamo una reperibilità quotidiana dello staff.

• Progettazione > Seguiamo la ricerca di bandi, la redazione dei testi, le burocracies e le rendicontazioni. Nello specifico costruiamo partnership collaborative formate da scuole e aziende, con l’obiettivo di migliorare il placement degli studenti.
• Case management > Personalizziamo i bisogni e seguiamo i giovani con un case manager per le attività informative, il tutoraggio e le pratiche amministrative.
• Formazione > Realizziamo workshop, laboratori, interventi per classi in modalità plenaria con approfondimenti individuali relativi a curricula, lettere motivazionali, simulazioni di colloqui.
• Pre-selezione > Operiamo una preselezione dei profili richiesti facilitando il matching tra competenze richieste e curricula.

Alcuni esempi di progetti realizzati 

Lavoriamo con